Listar Facultad de Psicología y Trabajo Social por título
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El liderazgo en personal con cargo directivo de la empresa Grupo Once en la ciudad de Lima, durante el periodo 2019
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-12-22)La presente investigación tiene por objetivo determinar el desarrollo del Liderazgo en los colaboradores de la empresa Grupo Once en la ciudad de Lima, durante el periodo 2019. El estudio corresponde a una investigación ...Acceso abierto -
El manejo de la ansiedad con la Terapia Cognitivo Conductual en las estudiantes de cuarto de secundaria
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2022-07-01)El presente trabajo tuvo como objetivo disminuir y mejorar el manejo de la ansiedad en las adolescentes de la Institución Educativa. La intervención psicológica se desarrolló en sesiones colectivas planificadas de ...Acceso abierto -
Mejora del Clima Laboral y el Compromiso Organizacional en colaboradores dependientes en una empresa Realizado por el Centro Educa T en Lima 2023.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2024-03-11)Este trabajo de suficiencia profesional tuvo como objetivo el diseñar estrategias para el fortalecimiento del clima laboral y compromiso organizacional en los colaboradores dentro de los servicios de consultorías ...Acceso abierto -
Mejora en el proceso de reclutamiento y selección del personal operativo de la planta industrial de cervecería Backus
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2022-07-01)El presente informe se pretende describir la experiencia profesional desarrollada en la Planta de Cervecería de Backus, aplicando conocimientos teóricos y estrategias para mejorar el proceso de reclutamiento y selección ...Acceso abierto -
Nivel de autoestima en estudiantes del 1°a 5° grado de secundaria de la I.E.P. San Jorge del distrito de San Miguel.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2022-08-15)El presente estudio denominado: La autoestima, fue realizado con el objetivo de determinar los niveles de autoestima que presentan los estudiantes del primero al quinto grado de educación secundaria de la Institución ...Acceso abierto -
Optimización de los Procesos de Bienestar Social para los Adultos Mayores en la Parroquia La Trinidad, año 2023
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2024-03-07)El presente trabajo de suficiencia profesional tiene como finalidad optimizar el proceso de bienestar social para los adultos mayores de la Parroquia La Trinidad 2023, busca sistematizar de manera efectiva las intervenciones ...Acceso cerrado -
Optimización de los procesos de reclutamiento y selección por teletrabajo en una Organización de Telecomunicaciones, 2020.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2024-01-17)El presente Trabajo de Suficiencia Profesional tiene como finalidad brindar los detalles de las actividades realizadas en una organización. Los conocimientos a nivel teórico y práctico impartido en la universidad han ...Acceso abierto -
Optimización de los Procesos en Selección de Personal y Clima Organizacional de una empresa comercial
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-12-22)El presente informe busca describir la experiencia profesional desarrollada en una Empresa Comercial durante los años 2018 al 2019, aplicando los conocimientos obtenidos durante la carrera de Psicología. La Empresa ...Acceso abierto -
Optimización del proceso de reclutamiento y selección de personal para puestos operativos en una empresa consultora, año 2023
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2024-03-13)El presente trabajo de Suficiencia Profesional tiene como finalidad describir el desarrollo de una implementación desde mi perspectiva profesional como Consultor de Reclutamiento y Selección de personal en una empresa ...Acceso abierto -
Participación de la Trabajadora Social en el área de bienestar social con los colaboradores de la empresa Lima Bus Internacional 1 S.A.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2022-07-24)El presente trabajo de suficiencia profesional tiene como objetivo mostrar la experiencia obtenida en la profesión a través de la participación e intervención del trabajo social en una organización, así mismo dar a ...Acceso abierto -
Participación de la Trabajadora Social en el área de bienestar social con los colaboradores de la empresa Lima Bus Internacional 1 S.A.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2022-08-04)El presente trabajo de suficiencia profesional tiene como objetivo mostrar la experiencia obtenida en la profesión a través de la participación e intervención del trabajo social en una organización, así mismo dar a conocer ...Acceso abierto -
Percepción de la situación laboral de los trabajadores del hogar afiliados al sindicato de trabajadores (SINTTRAHOL) en el 2018
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-08-18)La presente investigación tiene como objetivo determinar la percepción de la situación laboral de los trabajadores del hogar afiliados al sindicato de trabajadores (SINTTRAHOL). La muestra fue aleatoria de tipo no ...Acceso abierto -
Peritaje Psicológico Forense y Trastorno Disocial en Adolescentes en una Institución Castrense del Distrito Cercado de Lima, 2020
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-04-22)El propósito de este trabajo fue exponer los conocimientos adquiridos durante el desarrollo profesional en la institución castrense. Lo cual permite realizar una descripción de como la Psicología Forense mediante el ...Acceso cerrado -
Prevención e intervención psicoeducativa en niños y adolescentes socialmente vulnerables de un Centro de Desarrollo Integral de la Familia del distrito de Comas
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2022-05-30)El presente trabajo tiene por finalidad describir la experiencia en el campo profesional del área de psicología, en un Centro de Desarrollo Integral de la Familia en el distrito de Comas con usuarios que forman parte ...Acceso abierto -
Proceso de mejora en los hábitos de estudio de alumnos ingresantes del ciclo l de una institución universitaria privada, año 2018
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-09-27)El presente trabajo de suficiencia profesional estuvo orientado en el desarrollo del Mejoramiento de Hábitos de Estudio en los alumnos de una Institución Educativa Superior Universitaria, cuyo fin fue brindar un seguimiento, ...Acceso abierto -
Proceso de Reclutamiento, selección e Inducción en la empresa de servicios de Telecomunicaciones del distrito San Miguel - 2020
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-04-21)El presente informe buscó describir la experiencia profesional desarrollada en la empresa de servicios, durante los años 2017-2018; aplicando los conocimientos obtenidos durante la carrera de psicología. La empresa de ...Acceso abierto -
Programa de capacitación en educación inclusiva a los docentes de la IEP Johannes Gutenberg School
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-09-18)El presente trabajo, describe la experiencia profesional adquirida en psicología educativa, en la institución Johannes Gutenberg school, ubicado en el Distrito de San Juan de Miraflores en la Ciudad de Lima. Se dará a ...Acceso cerrado -
Programa de clima y satisfacción laboral para trabajadores municipales
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2021-12-22)Este trabajo tiene como finalidad dar a conocer parte de la enriquecida experiencia profesional que se obtuvo en el puesto desempeñado de asistente de recursos humanos en una consultora dedicada al ámbito organizacional. ...Acceso abierto -
Programa de fortalecimiento de la capacidad de resiliencia en alumnos de primero de secundaria de un centro educativo del Cusco, 2022
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2023-09-06)El presente estudio de suficiencia profesional expone las actividades realizadas en el colegio secundario INA 67 del Distrito de Santa Ana, provincia de la Convención, Departamento del Cusco, durante el año 2022, donde ...Acceso abierto -
Programa de gestión del estrés laboral en una empresa minera de la Ciudad de Marcona, Ica 2022
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2024-01-10)El presente trabajo describe las actividades realizadas como parte del desempeño profesional en una empresa del sector minero en la que a su vez se desarrolló el proceso de evaluación de los factores psicosociales de ...