Listar Ciencias Administrativas por título
Mostrando ítems 197-216 de 236
-
Motivación y desempeño de los trabajadores de la empresa Teleatento del Perú S.A.C., plataforma 12, sede Ate
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-17)El objetivo de la investigación ha sido determinar la relación que existe entre la motivación y el desempeño de los trabajadores de la empresa Teleatento del Perú S.A.C., Plataforma 12, Sede Ate. Para llevar a cabo la ...Acceso abierto -
Motivación y desempeño laboral en la empresa Euroshop del grupo Volkswagen Lima 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-08-24)El presente trabajo de investigación tiene como objetivo explicar cómo influye la motivación en el desempeño laboral de los trabajadores de la Empresa Euroshop del Grupo Volkswagen – Lima 2017. La metodología de investigación ...Acceso abierto -
La motivación y el desempeño laboral de una oficina de los Registros Públicos
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-05)La presente tesis se realizó, debido a que se creyó importante medir y conocer si existía relación entre la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores de la Oficina Registral de Santiago de Surco en el 2016, con ...Acceso abierto -
La motivación y el nivel de desempeño laboral de los colaboradores de la empresa textil Soledad Monterola Flores
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)La presente investigación aborda los temas de estudio: La motivación y el desempeño laboral. Según Robbins (2005), define la motivación como “la voluntad de ejercer altos niveles de esfuerzo hacia las metas organizacionales”, En ...Acceso abierto -
La motivación y su influencia en el desempeño laboral de los docentes de la asociación cultural peruano británica de la sede de Miraflores cuarto trimestre 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2019-01-21)El presente trabajo de investigación tiene como objetivo explicar cómo influye la motivación en el desempeño laboral de los docentes de la Asociación Cultural Peruano-Británica en la sede de Miraflores en el cuarto trimestre ... -
Motivación y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de Mi Banco, agencia Lima Este, Lima
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-02-15)La presente tesis titulada: “Motivación y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de Mi Banco agencia Lima Este, Lima, 2018” es de enfoque cuantitativo, tipo descriptiva y diseño no experimental. La ...Acceso abierto -
Nivel de comunicación en las áreas de negocios y operaciones y eficacia en la atención a los clientes de Mibanco, agencia El Valle - San Juan De Lurigancho – Perú, Agosto - Diciembre 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-11-01)La comunicación tiene como objetivo apoyar la estrategia de la empresa, proporcionando coherencia e integración entre los objetivos, los planes, las acciones de la dirección, la difusión, gestión de la imagen y de la ...Acceso abierto -
Nivel de experiencia laboral de los trabajadores y la satisfacción de los clientes en la compañía inmobiliaria alcanfores S.A.C Lima - Perú
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-06-12)La satisfacción laboral es un tema que muchas organizaciones han tomado de una forma ligera, ya que lo ven como un gasto y no como una inversión en sus colaboradores, el tema es importante ya que si todas las organizaciones ...Acceso abierto -
Nivel de experiencia laboral de los trabajadores y la satisfacción de los clientes en la compañía inmobiliaria Alcanfores S.A.C, Lima - Perú
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)La satisfacción laboral es un tema que muchas organizaciones han tomado de una forma ligera, ya que la consideran un gasto y no una forma de inversión en sus colaboradores. El tema es importante ya que si todas las ...Acceso abierto -
La normativa sobre contrataciones iguales o inferiores a 8 uit y su influencia en el cumplimiento de plazos para el pago a proveedores en el ministerio del interior en el periodo 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-09-12)La presente investigación tuvo como objetivo general conocer si la normativa sobre contrataciones iguales o inferiores a ocho (08) Unidades Impositivas Tributarias influye en el cumplimiento de plazos para el pago a ...Acceso abierto -
Oportunidad de negocio en las redes de mercadeo y la gestión de la empleabilidad en Lima
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-10-12)Las Redes de Mercadeo, Network Marketing o Multinivel es uno de los métodos más rentables, modernos y de mayor crecimiento de hoy en día. El término Network Marketing o redes de mercadeo se refiere al sistema de compensación, ...Acceso abierto -
Perfil emprendedor de los estudiantes de Administración de Empresas de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega Lima, 2018
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-17)Esta investigación se realizó con el objetivo de determinar el perfil emprendedor de los estudiantes de administración de Empresas de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega, Lima 2018, ya que estas características son ...Acceso abierto -
Pertinencia en la adquisición de la flota vehicular para el transporte urbano y nivel de rentabilidad de la empresa starlet en Lima y Callao
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-10-12)El éxito y la calidad de un servicio de transporte público dependerán de la cantidad de pasajeros que es capaz de atraer y retener. Por ello la calidad de servicio será de máxima importancia ya que una mejora en calidad y ...Acceso abierto -
Pertinencia en las funciones de los asesores comerciales y el logro de objetivos en el área de ventas de Worksite en la compañía Sura
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)Antes de describir las funciones del vendedor, conviene hacer hincapié en la importancia que su gestión tiene para que la empresa siga siendo competitiva, y destacar que su proactividad e implicación en todo el proceso ...Acceso abierto -
El plan estratégico y la gestión de la municipalidad provincial de Huanta – Ayacucho – 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-04-21)El Planeamiento Estratégico es una de las funciones más importantes de la administración moderna, en razón de que reduce la incertidumbre del cambio, dirige el esfuerzo humano hacia los objetivos propuestos y asegurando ... -
Planificación interna y competitividad organizacional del sector bancario del cercado de lima. el caso del banco de crédito del Perú y bbva continental
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-08-09)La presente tesis es de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel correlacional y diseño no experimental. La población de la investigación estuvo constituida por trabajadores de los bancos BCP y BBVA Continental, la ...Acceso abierto -
Posicionamiento de la marca k-fecito y su influencia en el nivel de ventas en la empresa corporacion de productores café Peru S.A.C, Lima, 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-10-18)La población de la investigación estuvo constituida por 20 trabajadores de la empresa, y 361 consumidores captados aleatoriamente, la muestra fue determinada de manera probabilística obteniendo un resultado de 381 personas. ...Acceso abierto -
Práctica de actividad física en el ámbito laboral y la satisfacción de los trabajadores en la empresa centro de distribución saga falabella
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-12-17)Hoy en día, cada vez las personas pasan más tiempo en su trabajo que en sus hogares, por lo que es fundamental tener en cuenta los factores relacionados con la actividad de cada uno. Una jornada laboral extensa es perjudicial ...Acceso abierto -
Presupuesto de los programas sociales y su influencia en la desnutrición crónica infantil, período 2006-2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-20)La gestión de políticas públicas en países más desarrollados ha tenido resultados eficientes en cuestión de la lucha contra la pobreza y la desnutrición. En países como Perú las políticas públicas han tenido que pasar por ...Acceso abierto -
El proceso productivo de la madera para la gestión comercial de la empresa maderera D&M en Yurimaguas, 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-05-08)La presente tesis es de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel correlacional y diseño no experimental. La población de la investigación estuvo constituida por 450 clientes de la empresa, la muestra fue determinada ...Acceso abierto