Listar Facultad de Ciencias Administrativas y Ciencias Económicas por título
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El proceso productivo de la madera para la gestión comercial de la empresa maderera D&M en Yurimaguas, 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-05-08)La presente tesis es de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel correlacional y diseño no experimental. La población de la investigación estuvo constituida por 450 clientes de la empresa, la muestra fue determinada ...Acceso abierto -
Procesos administrativos y la satisfacción del usuario de la subgerencia de acondicionamiento territorial y licencias de la Municipalidad provincial de Tacna, año 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-08-17)La presente investigación tiene como objetivo; establecer de qué manera afecta los procesos administrativos en la satisfacción de los usuarios de la sub-gerencia de acondicionamiento territorial y licencias de la Municipalidad ...Acceso abierto -
El programa de capacitación para los asesores comerciales y el nivel de ventas en la empresa de Call Center A365 durante el segundo semestre del 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-12-01)La investigación desarrolla el concepto de evaluación de impacto de la capacitación, dado el rol que la capacitación posee en las empresas de la actualidad y la necesidad latente que gestores de esta área tienen de obtener ... -
Programas de capacitación al personal y el desempeño laboral en la empresa de servicios eléctricos - Iplatec S.A.C
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-10-30)La presente tesis se ha realizado con la finalidad de evaluar los programas de capacitación al personal y el desempeño laboral en la Empresa de Servicios Eléctricos Iplatec SAC. El objetivo de la presente tesis fue ...Acceso abierto -
Programas sociales y su contribución al desarrollo social Perú 2000 - 2015
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-09-07)La población de la investigación estuvo constituida por la población de Perú en general, la muestra fue determinada utilizando el registro histórico del índice de desarrollo humano y el presupuesto invertido en programas ...Acceso abierto -
Propuesta de un sistema automatizado de control de asistencia para la eficacia en el registro del personal en el programa subsectorial de irrigaciones del Ministerio de Agricultura y Riego
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)En el año 2006, mediante Ley Nº 28675 se crea el Programa Subsectorial de Irrigaciones; el D.S Nº 004–2006–AG, que reglamenta la ley 28585, lo designa como ente Rector en Materia de Riego Tecnificado, El Programa Subsectorial ...Acceso abierto -
Proyectos de inversión publica para la reducción de los índices de pobreza en el distrito de san pedro
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-12-19)En esta investigación se identifica aquellos proyectos de inversión pública que influyen en la reducción de los índices de pobreza en el distrito de San Pedro, y de qué manera se relaciona la implementación de tales proyectos ...Acceso abierto -
Relación entre crecimiento económico y desempleo en el Perú durante el periodo 1994 – 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-03-23)El crecimiento económico es el aumento de la renta o valor de bienes y servicios finales producidos por una economía en un periodo determinado. Todo hace señalar que el panorama internacional será de un crecimiento económico ...Acceso restringido -
Relación entre la gestión de conocimiento organizacional y la conducta laboral del personal administrativo de la empresa cerámicos peruanos S.A. 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-01-11)La presente investigación tuvo como objetivo determinar si la gestión del conocimiento organizacional se relaciona con la conducta laboral de los trabajadores de la empresa Cerámicos Peruanos S.A.. La presente investigación ... -
Relación entre la gestión por procesos y el nivel de satisfacción del usuario de la Superintendencia Nacional de Registros Públicos (SUNARP) San Borja, Lima
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-12-20)La presente investigación titulada “Relación entre la gestión por procesos y el nivel de satisfacción del usuario de la Superintendencia Nacional de los Registros Públicos (SUNARP) San Borja, Lima”, se realizó con el fin ...Acceso abierto -
Relación entre precios y las ventas en el canal construcción industrial de la empresa Aceros Arequipa 2014 – 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)El presente estudio analiza la relación entre precios y las ventas en el canal construcción industrial de la empresa Aceros Arequipa es de enfoque correlacional, de diseño No Experimental debido a que se realizó sin manipular ...Acceso abierto -
Responsabilidad social y uso racional del papel en los colegios parroquiales del Callao 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-14)Los Colegios Parroquiales de Callao, como una comunidad educativa Salesiana, que evangeliza y educa a niños y jóvenes más pobres para que, con sentido crítico frente a los desafíos actuales, ejerzan su ciudadanía con ética ...Acceso abierto -
Rotación del personal administrativo y la satisfacción de los clientes en la empresa Universal Student Exchange Perú S.A.C., 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)Las empresas de hoy en día, amenazadas por la competencia extranjera y las nuevas reglas de juego que ha generado en el comercio exterior la globalización, tienen que vender productos y/o servicios, más que nunca, que ...Acceso abierto -
Rotación y desempeño laboral en el establecimiento penitenciario de chincha, 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-14)La tesis titulada: “Rotación y desempeño laboral en el establecimiento penitenciario de chincha, 2017” es de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel correlacional y diseño no experimental. Se aplicó una encuesta de ...Acceso abierto -
La satisfacción laboral y el rendimiento del personal administrativo de la empresa Servicios Integrados de Limpieza S.A - Silsa
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)La presente tesis aborda los temas de estudio: la satisfacción laboral y el rendimiento del personal administrativo, según Wanous y Lawler III (1972) sostiene que la satisfacción ¨es la evaluación o percepción del empleado ...Acceso abierto -
La seguridad en el almacén y su influencia en la prevención de accidentes en los trabajadores de la empresa lubcom SA
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-07)La población de la investigación estuvo constituida por 50 trabajadores de la empresa, la muestra fue determinada de manera probabilística obteniendo un resultado de 44 personas. Para recolectar los datos respecto al ...Acceso abierto -
El servicio civil y su influencia en el desempeño laboral de los servidores públicos del Instituto Nacional de Salud Mental “Honorio Delgado-Hideyo Noguchi” Lima, 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-08-25)La presente tesis titulada: “El Servicio Civil y su Influencia en el Desempeño Laboral de los Servidores Públicos del Instituto Nacional de Salud Mental “Honorio Delgado Hideyo Noguchi” Lima, 2017”, es de enfoque cuantitativo, ...Acceso abierto -
Sistemas administrativos y tecnológicos para el buen servicio de los clientes del banco scotiabank agencia gamarra – distrito la Victoria – Lima 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-11-14)La presente investigación, tiene como objetivo principal, evaluar y analizar una metodología para determinar el buen servicio a los clientes en una entidad bancaria, teniendo como caso de estudio, el proyecto de: “Sistemas ...Acceso abierto -
Los sistemas de control en la gestión de los almacenes de las Micro y Pequeñas empresas del sector textil de Lima- Norte
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-12-21)La presente tesis analiza los sistemas de control en la gestión de los almacenes de las micro y pequeñas empresas del sector textil de lima- norte, por medio de una encuesta descriptiva realizada a 151 empresarios de las ...Acceso abierto -
La solidaridad como valor organizacional y el clima institucional en la división médico legal II de la provincia de Mariscal Nieto, Moquegua. Año 2016.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-11-19)La presente investigación tiene como objetivo determinar en qué medida la solidaridad como valor organizacional está asociado al clima institucional en la División Médico Legal II de la provincia de Mariscal Nieto, Moquegua, ...