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Mostrando ítems 31-40 de 270
Gestión basada en procesos del área de ventas directas en laboratorios AC Farma S.A.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016)
Acceso abierto
El presente estudio tiene como objetivo desarrollar un conjunto de propuestas de mejoras aplicables a la “Gestión basada en procesos del área de ventas directas en Laboratorios AC Farma S.A.”
Para ello tuvo como contexto ...
Impacto de la aplicación de la estrategia nacional de inclusión financiera (ENIF) en el diseño de la estructura organizacional del Banco de la Nación, 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-01-25)
El presente estudio de investigación titulado “Impacto de la aplicación de la Estrategia Nacional de Inclusión Financiera (ENIF) en el diseño de la estructura organizacional del Banco de la Nación, 2016”, tuvo como objetivo ...
Implementación del procedimiento administrativo en la contratación de servicios menores a 8 UIT y la eficiencia en la atención de los requerimientos del área usuaria en la empresa Municipal Inmobiliaria de Lima S.A.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-08-29)
La presente investigación se realizó en la Empresa Municipal Inmobiliaria de Lima S.A. (EMILIMA), empresa de derecho público y privado encargada de la administración y rentabilización del patrimonio inmobiliario municipal ...
La solidaridad como valor organizacional y el clima institucional en la división médico legal II de la provincia de Mariscal Nieto, Moquegua. Año 2016.
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-11-19)
La presente investigación tiene como objetivo determinar en qué medida la solidaridad como valor organizacional está asociado al clima institucional en la División Médico Legal II de la provincia de Mariscal Nieto, Moquegua, ...
Los espacios públicos y el desarrollo de las actividades físicas y deportivas en el distrito de Surquillo
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-08-25)
La investigación titulada LOS ESPACIOS PÚBLICOS Y EL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES FÍSICAS Y DEPORTIVAS EN EL DISTRITO DE SURQUILLO, tiene como objetivo Determinar de qué manera los Espacios Públicos influye en el desarrollo ...
El clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad distrital de Huancarani, provincia Paucartambo región cusco, en la gestión 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-12-19)
Acceso abierto
La presente investigación busca determinar la relación que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad distrital de Huancarani en la gestión 2016, en estudio se aplicó ...
Gestión del talento humano y la satisfacción del usuario del centro de cómputo de la universidad nacional San Antonio Abad del Cusco - UNSAAC. año 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-12-26)
Acceso abierto
La presente investigación es de tipo descriptivo - correlacional causal y explicativo con un diseño no experimental de corte transversal que busca determinar la influencia de la Gestión del Talento Humano en la Satisfacción ...
La educación financiera como herramienta para contribuir al fortalecimiento económico del microempresario bodeguero de Lima Sur
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-01-18)
Acceso abierto
El objetivo general del presente trabajo es determinar si la Educación Financiera como
herramienta contribuye al fortalecimiento económico del microempresario bodeguero de Lima Sur, teniendo en cuenta que no tienen acceso ...
Clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores del centro de desarrollo integral de la familia de Tahuantinsuyo, Lima 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-01-16)
Acceso abierto
La presente tesis titulada: “Clima Organizacional y Satisfacción Laboral en los trabajadores del Centro de Desarrollo Integral de la Familia de Tahuantinsuyo, Lima 2017” es de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel ...
Estudio del impacto de la tasa de interés real en la dinámica del sistema financiero en la ciudad del cusco 2002- 2011
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-01-16)
Acceso abierto
La falta de estabilidad en las variables macroeconómicas, genera desequilibrios en los
determinados grupos sociales, unos pierden y otros ganan, estas variaciones en economías emergentes como la nuestra, por ejemplo, en ...