Show simple item record

dc.contributor.authorNavarro la Torre, Diego Alonso
dc.date.accessioned2018-04-27T17:17:07Z
dc.date.available2018-04-27T17:17:07Z
dc.date.issued2018-03-13
dc.identifier.urihttp://repositorio.uigv.edu.pe/handle/20.500.11818/2354
dc.description.abstractLa presente investigación es de enfoque cuantitativo no experimental de tipo descriptivo. El objetivo general fue conocer cuál es el nivel de felicidad de los colaboradores del área de producción de una empresa privada en Lima Metropolitana. La muestra de evaluación estuvo conformada por 50 colaboradores del turno de la mañana entre 35 hombres y 15 mujeres. La prueba que se utilizó fue la Escala de Felicidad de Lima (Alarcón, 2006). Los resultados obtenidos arrojaron que el 28% de los colaboradores presentaron un nivel medio de felicidad. Así mismo, entre las dimensiones evaluadas por la escala se encontró que el 44% obtuvo un nivel bajo en realización personal demandando un trabajo de desarrollo a través de un programa de intervención en los cuales se exponen 8 sesiones para poder afianzar dicho factor en el grupo de trabajoes_PE
dc.description.abstractThe present investigation is of non-experimental quantitative nature of descriptive type. The general objective was to know what is the happiness level of the collaborators of the production area of a private company in Metropolitan Lima. The evaluation sample consisted of 50 employees from the morning shift between 35 men and 15 women. The test that was used was the Lima Happiness Scale (Alarcon, 2006). The results obtained showed that 28% of the collaborators presented an average level of happiness. Also among the dimensions evaluated by the scale, it was found that 44% had a low level of personal fulfillment demanding a development work through an intervention program in which 8 sessions are exposed to be able to strengthen said factor in the group of work.spa_PE
dc.description.uriTrabajo de suficiencia Profesionales_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Perú*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/*
dc.sourceRepositorio Institucional - UIGVes_PE
dc.sourceUniversidad Inca Garcilaso de la Vegaes_PE
dc.subjectFelicidades_PE
dc.subjectNivel de felicidades_PE
dc.subjectColaboradores de producciónes_PE
dc.subjectEscala de felicidades_PE
dc.subjectRealización personales_PE
dc.subjectHappinessspa_PE
dc.subjectHappiness levelspa_PE
dc.subjectProduction collaboratorsspa_PE
dc.subjectHappiness scalespa_PE
dc.subjectPersonal fulfillmentspa_PE
dc.titleNivel de felicidad en colaboradores del área de producción de una empresa privada en Lima Metropolitanaes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
dcterms.publisherUniversidad Inca Garcilaso de la Vegaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Inca Garcilaso de la Vega. Facultad de Psicología y Trabajo Sociales_PE
thesis.degree.levelLicenciaturaes_PE
thesis.degree.disciplinePsicologíaes_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Psicologíaes_PE


Files in this item

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

info:eu-repo/semantics/openAccess
Except where otherwise noted, this item's license is described as info:eu-repo/semantics/openAccess