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Clima laboral en los colaboradores de una agencia de aduanas en la Provincia Constitucional del Callao, 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-05-18)La presente investigación tiene un enfoque cuantitativo de tipo descriptivo con un nivel puro y un diseño no experimental de corte transversal. En esta investigación se tiene como objetivo general determinar el nivel de ...Acceso abierto -
El clima laboral en los operadores telefónicos de la central de emergencias de la compañía de seguros rimac en Lima cercado, 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-04-04)La presente investigación es descriptiva y de diseño no experimental, tiene como finalidad determinar el clima laboral en los operadores telefónicos de la Central de Emergencias de seguros Rímac – Lima Cercado. El instrumento ...Acceso abierto -
Clima laboral en los trabajadores de conadis ubicado en el distrito del Cercado de Lima
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-04-05)La presente investigación es de diseño cuantitativo no experimental de tipo descriptivo correlacional. Teniendo como objetivo general conocer el nivel de Clima laboral en 70 trabajadores de Conadis ubicado en el distrito ...Acceso abierto -
Clima laboral en los trabajadores del área de empleo del ministerio del trabajo y promoción del empleo sede central ubicada en el distrito de Jesús María- Lima
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-08-04)El presente estudio, de tipo descriptivo y diseño no experimental, tiene como objetivo determinar el clima laboral que abunda en los trabajadores del área de empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo sede ...Acceso abierto -
Clima laboral en los trabajadores del corporativo overall sede ubicada en el distrito de Miraflores, 2017
(2018-06-26)La presente investigación, tiene diseño cuantitativo no experimental de tipo transversal descriptivo, tiene como propósito determinar el Clima laboral en los trabajadores del Corporativo Overall sede ubicada en el distrito ...Acceso abierto -
Clima laboral en trabajadores de recursos humanos en un hospital nacional del distrito de la Victoria, 2017
(2018-10-01)El trabajo de investigación que se presenta tiene como objetivo “Determinar el factor del clima laboral predominante en los trabajadores de Recursos Humanos en un Hospital Nacional del Distrito de la Victoria-2017”; se ...Acceso abierto -
Clima laboral en trabajadores de un centro de Salud en San Luis
(2018-11-09)El trabajo de investigación, resalta la importancia de conocer cuál es el clima laboral de los trabajadores del Centro de salud de San Luis. Es un estudio, de tipo descriptivo y diseño no experimental. El instrumento que ...Acceso abierto -
Clima laboral en trabajadores de una empresa distribuidora de gas del distrito de Ventanilla, 2018
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2019-04-26)El objetivo principal del presente estudio fue determinar el nivel de clima laboral en trabajadores de una empresa distribuidora de gas del distrito de Ventanilla, 2018. Fue un estudio de nivel aplicativo, enfoque cuantitativo, ...Acceso abierto -
Clima laboral en trabajadores de una empresa privada del distrito de San Luis, 2017
(2018-05-25)La investigación tiene como objetivo el enfoque utilizado es cuantitativo, descriptiva y el diseño es no experimental de corte transversal. La muestra que se presento fue de 42 trabajadores, para la recolección de datos, ...Acceso abierto -
Clima laboral y desempeño de los colaboradores de la planta de procesamiento de valores en la empresa hermes transportes blindados 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-06-27)El objetivo de la investigación ha sido determinar la relación que existe entre el clima laboral y el desempeño de los colaboradores de la Planta de Procesamiento de Valores de la Empresa Hermes Transportes Blindados en ...Acceso abierto -
El Clima Laboral y el Desempeño de los Empleados en la Agencia de Viajes Innovate Travel 2023
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2023-12-27)El presente trabajo de investigación que lleva por título el clima laboral y el desempeño de los empleados presenta la problemática del bajo desempeño laboral debido a que el clima laboral cumple un papel fundamental en ...Acceso abierto -
Clima laboral y el desempeño del personal de la empresa ingenieros civiles y contratistas generales S.A; Lima 2016
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-01-22)El presente trabajo de investigación se realizó en la Empresa Ingenieros Civiles y Contratistas Generales S.A. EL estudio es de enfoque cuantitativo de tipo correlacional explicativo no experimental que tuvo como objetivo ...Acceso abierto -
El clima laboral y la calidad de servicio a los contribuyentes del Servicio de Administración Tributaria (SAT) de la ciudad de Lima Metropolitana - periodo 2017
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-13)El presente trabajo de investigación estudia el clima laboral y la calidad de servicio a los contribuyentes del Servicio de Administración Tributaria (SAT) de la ciudad de Lima Metropolitana - Periodo 2017. Tenemos un tipo ...Acceso abierto -
Clima laboral y la productividad del personal en el restaurante Doomo Saltado
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2020-02-14)Doomo Saltado es un restaurante de tipo fusión nikkei, son especialistas en los saltados y en comida japonesa, donde se puede encontrar en la carta una gran variedad de platillos, cuya sazón es bastante agradable para los ...Acceso abierto -
El clima laboral y la satisfacción profesional de los licenciados en enfermería del centro quirúrgico del hospital nacional Maria Auxiliadora
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-02-19)El siguiente trabajo académico consta de la elaboración de un proyecto de investigación que tiene como objetivo de estudio determinar la relación del clima laboral con la satisfacción profesional de los licenciados en ...Acceso abierto -
Clima laboral y motivación del personal administrativo en un hospital de Lima Metropolitana 2023
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2023-11-28)El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo Determinar la relación entre el clima laboral y la motivación del personal administrativo en un Hospital en Lima Metropolitana, 2023; investigación de tipo ...Acceso abierto -
Clima laboral y rendimiento de los colaboradores del Banco de Crédito del Perú, agencia Nicolás Arriola, Lima, Perú, 2022
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2023-10-26)El trabajo de Suficiencia Profesional tiene como objetivo mostrar el impacto del clima laboral en el rendimiento laboral de los colaboradores del Banco de Crédito del Perú de la agencia Nicolás Arriola, Lima, Perú,2022. ...Acceso abierto -
El Clima Laboral y su Incidencia en el Desempeño Laboral de los Trabajadores de la Facultad de Ingeniería Geológica y Metalúrgica de la Universidad Nacional del Altiplano - Puno, 2019
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2022-02-11)El presente trabajo de investigación titulado: “El Clima Laboral y su Incidencia en el Desempeño Laboral de los Trabajadores de la Facultad de Ingeniería Geológica y Metalúrgica de la Universidad Nacional del Altiplano, ...Acceso abierto -
Clima Laboral y su influencia en la Productividad de la Cadena de Restaurantes Delibakery
(2021-06-30)Delibakery es un restaurante de tipo comida peruana, son especialistas en los saltados y en todo lo que abarca panadería, donde se puede encontrar en la carta una gran variedad de platillos, cuya sazón es bastante agradable ...Acceso abierto -
El clima organizacional de acuerdo al modelo mejores lugares para trabajar y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de supermercados Peruanos S.A. Tacna – 2014
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-10-14)Las organizaciones hoy en día han empezado a realizar cambios en sus modelos de gestión, priorizando al capital humano como el eje central del éxito organizacional. Estos nuevos modelos implican la búsqueda de la satisfacción ...Acceso restringido