Niveles de estrés en trabajadoras del área administrativa de una clínica de Lima – Callao
Resumen
La investigación es de tipo descriptivo, diseño no experimental de corte
transversal; teniendo como objetivo general Determinar los niveles de estrés en
las trabajadoras del área administrativa de una clínica de Lima-Callao. La
muestra estuvo constituida por 65 colaboradoras administrativas a quienes se le
aplicó el cuestionario Adaptado por Inarcevich y Matterson (1989), sobre estrés
laboral de la OIT-OMS. Los resultados fueron en el nivel alto (49%), nivel medio
(29%), nivel bajo (20%). El nivel de estrés en las trabajadoras del área
administrativas de una clínica de Lima – Callao, se observa: Factor I clima y
estructura laboral se ubica en el nivel alto 56%; Factor II territorio y tecnología se
ubica en el nivel bajo (35,4%); Factor III influencia del lider se ubica en el nivel
alto (46%); Factor IV falta de cohesion y respaldo del grupo se ubica en el nivel
bajo (32,3%). The research is descriptive, non-experimental cross-sectional design; with the
general objective of determining the levels of stress in the administrative area of
a clinic in Lima-Callao. The sample consisted of 65 administrative collaborators,
who were given the questionnaire Adapted by Inarcevich and Matterson (1989)
on ILO-WHO work-related stress. The results were at the high level (49%),
medium level (29%), low level (20%). The level of stress in the female employees
of the administrative area of a Lima - Callao clinic, is observed: Factor I climate
and labor structure is located in the high level (56%); Factor II territory and
technology is located at the low level (35.4%); Factor III influence of the leader is
located at the high level (46%); Factor IV lack of cohesion and support of the
group is located in the low level (32.3%).
Colecciones
- Psicología [581]
El ítem tiene asociados los siguientes ficheros de licencia: