Listar por autor "Vigil Cornejo, Fernando"
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El cambio organizacional y la cultura empresarial de las agroexportadoras de uva en Villacuri región Ica
Valdivieso Virhuez, Luis Guillermo (Universidad inca Garcilaso de la Vega, 2018-07-20)En la actualidad el Perú es visto por el resto del mundo empresarial; como uno de los países con una gran producción de uva en la Región Ica, por lo cual se decidió hacer el presente Trabajo de Investigación referente al ...Acceso abierto -
La cultura organizacional y la satisfacción laboral de los servidores administrativos de la sede central del gobierno regional de Madre de Dios
Quintanilla Ortiz, Irma (Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-11-09)El objetivo general del trabajo de investigacion fue establecer la relacion de la cultura organizacional con la satisfaccion laboral de los servidores administrativos de la Sede Central del Gobierno Regional de Madre de ...Acceso abierto -
Empleo de la tecnología de sistemas de uso único y su impacto en la mejora de la productividad de la manufactura de productos farmacéuticos parenterales de un laboratorio de Lima
Macalupú Yarlequé, Carlos Andrés (2021-04-25)El trabajo de investigación tuvo por finalidad analizar y demostrar la mejora que produce la implementación del Sistema de Uso Único dentro del proceso de manufactura de productos parenterales, respecto al proceso ...Acceso cerrado -
El Liderazgo Servidor y la Gestión Administrativa en el Servicio Educacional Hogar y Salud de Lima
Villar Guevara, Miluska María del Carmen (2020-12-09)El propósito de este estudio fue determinar si existe relación significativa entre el liderazgo servidor de los directivos y la gestión administrativa de la institución “Servicio Educacional Hogar y Salud” (SEHS) de Lima, ...Acceso abierto -
Práctica de los valores ético-sociales y la calidad de los servicios en la gestión congresal
Teixeira Rivarola, Miguel Eduardo (Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-11-19)El objetivo general de la investigación ha sido el de evaluar la práctica de los valores ético-sociales contrastada con la calidad de los servicios en la gestión congresal. El tipo de investigación fue el aplicado, en ...Acceso abierto -
Las remuneraciones, las condiciones laborales, la cultura organizacional y el rendimiento empresarial de la financiera Edyficar, período 2011-2014
Ballona Morante, Delia Iraida; Huamaní Huancahuari, Liliana; Palomino Capcha, Nataly (Univesidad Inca Garcilaso de la VegaUnivesidad Inca Garcilaso de la Vega, 2016-10-21)El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo, determinar la relación de las remuneraciones, las condiciones laborales, la cultura organizacional y el rendimiento empresarial de la financiera Edyficar, período ...Acceso abierto -
El uso de la planificación de recursos empresariales (ERPS), el Outsourcing de procesos y el desempeño de los colaboradores de la gerencia de operaciones de Credicorp capital Perú SAA
Romero Díaz, Lorenzo Juan; Suárez Vigo, Piero Martin (Universidad inca Garcilaso de la Vega, 2016-12-30)El trabajo de investigación tuvo como objetivo, determinar la relación del uso de la planificación de los recursos empresariales (ERPs) y el outsourcing de procesos con el desempeño de los colaboradores de la Gerencia de ...Acceso abierto -
El valor económico agregado (EVA) y la creación de valor de las empresas del sector agro industrial que cotizan en la bolsa de valores de Lima (BVL) en el periodo comprendido entre el año 2012 al 2016
Robles Bautista, Eleodoro Fidel (Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2018-12-19)La presente investigación de tipo aplicada y de nivel relacional, ex Post-Facto, tuvo como objetivo determinar la influencia del Valor Económico Agregado (EVA), en la Creación de Valor de las Empresas del Sector Agro ...Acceso abierto